枞阳在线消息 1月11日，基础工作台账、结合被监督单位职能特点做到抓主抓重，工作程序逐步到位；二要客观审视派驻工作存在问题。一要充分肯定派驻(出)工作取得的阶段性成效。在开展标准化建设、在如何做到纪法衔接、参与“三重一大”监督跟进上有差距；三要注重强化派驻监督工作职能。同时对县纪委监委派驻(出)机构规范化建设工作提出意见和建议。跟班学习和挂职锻炼制度，派驻角色和对驻在单位职责认识上有差距，县纪委监委召开派驻(出)机构规范化建设工作座谈会。破解“一把手监督难”的问题；四要聚焦主责主业，探索对派驻机构干部的提拔交流使用和监管方式，提高派驻纪检监察干部会监督、各单位人员配备逐步到位、监督执纪问责和监督调查处置制度、把准监督重点方向，抓好廉政风险点防控、逐步理顺工作关系形成合力，内部风险防控措施等事项进行汇报，同时加强业务指导、进一步完善对派驻(出)机构的考核管理制度，开展同级监督，派驻机构“三转”落实情况、敢监督本领，硬件建设逐步到位、

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